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1、提供全方位的员工管理功能,包括员工入职、离职、薪资、考勤、员工档案等,涵盖了企业人力资源管理的各个环节;
2、招聘模块提供岗位发布、简历筛选、面试管理等功能,简化企业招聘流程,降低招聘成本;
3、薪资管理模块可以根据不同员工类型设置薪资构成,支持根据时间考勤、绩效表现、社保缴纳等情况自动计算薪资,大大提高了工资管理效率和精度。
1、丰富的题库信息提供还是挺不错的哦,人人都可以在线参与到考试里面去;
2、考生们可以放心在线互动,有啥最新的考点知识都可以互相分享;
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1、专为人力资源考试打造的考试学习平台,拥有丰富的考试动态资讯;
2、可以帮助考生有效备考,让考试更简单;
3、用人力资源管理师宝典,完善的考试介绍和报考指南,还有实时更新的海量考试动态,是您备考人力资源管理师的好助手。
智能移动办公软件可以上传各种资料,管理文件也很方便。
有关同事抄写的信息可以立即查询,在此提供休假管理。
随时随地查询自己的任务,在线完成这些任务的审查等操作。
1、数据存储在云端,企业可以随时随地进行访问和管理,降低了企业内部服务器的维护成本;
2、移动端客户端,员工可以随时使用手机查看自己的工资、假期等信息,增加了员工的参与感和归属感;
3、对于企业的业务要求非常灵活,如果企业有个性化的需求,可以提出自己的建议。同时,提供专业的技术支持团队解决客户问题。
1、通过多项安全措施保障企业数据安全,为企业提供高级别的数据保护,确保数据不会泄露或遭到攻击;
2、数据包含企业所有员工和管理信息,支持导入和导出数据,方便企业从其他系统迁移数据或者向其他系统导出数据;
3、多管理员设置,这意味着企业可以为每个管理员设置不同的权限和职责,确保企业内部数据被正确使用。
1、支持多种灵活的考勤方式,包括刷卡、指纹、人脸识别等,能够适应不同企业的考勤需求;
2、多种绩效评估方式,可以根据企业需求,以岗位目标、日常工作、专项任务等不同方面进行考核,降低了考核误差;
3、员工档案模块支持灵活自定义,企业可以根据自身需求对员工档案模板进行调整,能够包含更多员工信息,更方便企业进行管理。
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